崗位練兵交流經(jīng)驗(yàn) 展示技藝共同提升

為弘揚(yáng)創(chuàng)新理念，激發(fā)創(chuàng)新熱情，傳播和分享更為科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、快捷的工作方法，促進(jìn)公司技術(shù)工程師相互學(xué)習(xí)交流，推動(dòng)公司運(yùn)營(yíng)管理水平提升，淄博索雷工業(yè)設(shè)備維護(hù)技術(shù)有限公司定期組織開展技術(shù)工程師案例解析分享活動(dòng)，以技能分享，進(jìn)一步提升公司員工工作技能水平。

自10月份以來，公司進(jìn)一步聚焦能力提升，鼓勵(lì)崗位練功。通過廣泛開展工作技能分享活動(dòng)，為員工打造技術(shù)交流新平臺(tái)，進(jìn)一步激發(fā)公司廣大員工的學(xué)習(xí)熱情，增長(zhǎng)知識(shí)才干，提升整體業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。此活動(dòng)定期開展，由公司各部門組織員工以學(xué)習(xí)會(huì)的方式進(jìn)行討論、分享工作過程中總結(jié)出的工作技巧和經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)成熟的經(jīng)驗(yàn)，組織梳理操作步驟，并對(duì)每一個(gè)步驟開展原因分析。

 一直以來，索雷工業(yè)十分注重員工綜合能力的培養(yǎng)，并通過常態(tài)化開展技能比武、技能考試等，引導(dǎo)和鼓勵(lì)員工緊密圍繞企業(yè)技術(shù)特點(diǎn)深入學(xué)習(xí)，提升自身綜合能力。此次搭建工作技能分享平臺(tái)是公司創(chuàng)新工作及員工技能提升工作的有效延伸，進(jìn)一步激發(fā)了員工的學(xué)習(xí)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝聚新動(dòng)力。